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¿Qué es la cofinanciación privada para la formación de empresas por FUNDAE?

EMPRESAS FUNDAE

¿Qué es la cofinanciación privada para la formación de empresas por FUNDAE?

Cuando piensas en llevar a tu empresa a un nivel internacional, el inglés debe ser una de las herramientas que todo tu team debe manejar. Es por eso que la capacitación de todo tu equipo de trabajo es sumamente necesaria. Si quieres alcanzar el éxito, el idioma es la llave para lograrlo. 

Cofinanciación privada para formación

Cofinanciación privada empresas Fundae - FUNDACIÓN TRIPARTITA

Dentro de Kairon Particular diseñamos el programa Kairon Empresas que te da la oportunidad a que todo tu equipo se forme en inglés. Dentro de este programa trabajamos junto con FUNDAE, lo cual trae grandes beneficios de bonificación. Para poder darte más información sobre cómo hacer de ese beneficio tu gran aliado, te dejamos algunas aclaraciones al respecto:

¿El curso bonificado debe ser en horario laboral?

El hecho de que la formación bonificada por FUNDAE o, antes conocida como Fundación Tripartita, pueda ser o no en horario laboral viene dado por la cofinanciación de la formación bonificada para empresas.

Este es un requisito indispensable para poder acceder a tu bonificación. Ya te adelantamos que la mayoría de los rechazos de bonificación de formaciones se da por desconocer este punto y no cumplir con el requisito exigido por FUNDAE a la hora de cofinanciar la formación.

¿Qué es la cofinanciación de las empresas en los cursos formativos bonificados?

Es la diferencia entre costes totales de formación
y el coste máximo bonificable

Antes de la incorporación del resultado de las gestiones técnicas. Este requisito dice que las empresas deberán realizar una cofinanciación privada que se aplica por el coste hora del trabajador mientras se forma en horario laboral. Dependiendo del tamaño de la empresa deberá tener un porcentaje de cofinanciación mayor o menor. En la siguiente tabla te lo explicamos:

  • 0 -5 trabajadores estamos exentos de este requisito 0%
  • 6 a 9 trabajadores: 5%
  • 10 a 49 trabajadores: 10%
  • 50 a 249 trabajadores: 20%
  • 250 trabajadores o más: 40%

El cálculo exacto, para no fallar con este requisito de cofinanciación, sería el siguiente:

Cofinanciación = (coste total admitido de la formación – bonificación aplicada) + coste salarial de los trabajadores formados en jornada laboral.

¡Importante! tener en cuenta que este cálculo se realiza sobre todas las formaciones bonificadas no sobre cada curso realizado. Teniendo esto en cuenta podremos hacer formaciones completamente fuera del horario laboral, otras mixtas y otras completamente en horario laboral. Siempre que el cómputo total anual cumpla el requisito de cofinanciación.

¿Dudas aclaradas sobre la cofinanciación?

Ahora sólo queda que sumes tu equipo a nuestro programa de formación. Para saber más al respecto, escríbenos pinchando aquí para un asesoramiento personalizado o rellena el siguiente formulario para que estudiemos tu caso. También nos podéis encontrar a través de nuestro LinkedIn.

¡Forma a tu equipo en inglés, hoy!

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